比如，在安全生产方面的在线安全知识竞赛，主办单位把安全生产相关的重要知识点以问答的形式传递给员工，不仅形式上员工乐于参与，而且知识宣贯的效果特别好。又比如，很多单位、政府部门针对“两学一做”而开展的在线党章知识竞赛，对党政、党章的宣传教育都取得了很好的效果。

　　那么怎么做才可以让微信公众平台在线答题（考试）系统的效果更好、影响更大？根据互动传播自助平台-风传吧的数据和经验。下面是一些建议：

• 答题形式

  　　答题形式要尽可能的简单，不要有太多的冗余动作，因为现在的用户都追求体验，而且也没有太多的耐心。所以如果形式拖沓或者繁琐的话，会影响用户的参与度。如果擅长画面，可以选择或者设计比较有感染力的图片。图片颜色方面，红色相对其他颜色会更有感染力。关于背景音乐，要尽量选择欢快、动感一些的，可以带动用户的情绪。

• 题目数量

  　　10-20道左右较为合适。但是如果是面向外部的互动宣传或者知识竞赛，题目数量则不宜太多，可以设置随机出题，每次题目数量少一些，但是答题机会多一些，这样用户的体验会更好。比如每次3-5题，每人3-5次答题参与机会。

• 题目难度

  　　如果是面向外部的互动宣传，题目难度不宜太难，太难了会让参与的用户有挫败感，影响参与度。毕竟答题互动的目的并不是要考倒用户，而是通过这一形式做知识宣传，所以要尽量简化题目。多选题因为难度较大，尽量不要使用。另外如果能提高题目本身的趣味性，那效果也会更好。

• 活动规则

  　　为了提高用户的参与度，

  　　主办方可以把活动设置为“按天循环”，即每天使用同样的活动规则，比如每人每天3次参与机会。为了鼓励用户坚持参加活动，还可以特别奖励总成绩排名靠前的用户。总的来说，活动跨度也没必要太长，1-2周就可以了。如果时间太长，用户难以坚持。

• 奖项设置

  　　如果预算有限，奖品不用太大，奖品小一些但是中奖面大一些有利于提高用户的参与度。事实上几元的话费或者红包由于其比较实惠，对用户也是有吸引力的。如果实力雄厚的话，则可以考虑大奖与小奖结合的形式。

• 奖品发放

  　　如果是实物奖品，活动完成后统一发放就可以了。但是如果是小额的话费或者红包，可以选择在次日或者阶段性的统一发放，这样有利于对中奖用户形成二次刺激，提高参与度。

  　　这里有一点要强调的是，主办方承诺的奖品一定要及时发放，否则对主办方的信誉会有很大的影响，起到负作用，得不偿失。

  　　影响一个活动效果的因素有很多，不过只要能够掌握上述几点，活动的效果一定不会太差。以上是“风传吧”平台根据大量的客户案例而做出的很有价值的经验总结，希望能够帮到更多的主办单位。